Την Τετάρτη 12 Μαΐου 2021, πραγματοποιήθηκε τηλεδιάσκεψη μεταξύ του Συνδέσμου Επιχειρηματιών Γυναικών Ελλάδος (Σ.Ε.Γ.Ε.) και του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (#ΟΑΕΔ).
Η συνεργασία ήρθε σε συνέχεια επιστολής παρέμβασης του Σ.Ε.Γ.Ε. προς τον Υπουργό Εργασίας, κο Κωστή Χατζηδάκη και τον Διοικητή του ΟΑΕΔ, κο Σπύρο Πρωτοψάλτη, αναφορικά με τις ανησυχίες για τις καθυστερήσεις πληρωμών και τα εργασιακά προβλήματα που απασχολούν την κάθε γυναίκα επιχειρηματία και ελεύθερη επαγγελματία.
Η Τηλεδιάσκεψη πραγματοποιήθηκε σε πολύ θετικό και παραγωγικό κλίμα παρουσίας του Διοικητή του ΟΑΕΔ, κου Σπύρου Πρωτοψάλτη, και της Προέδρου του Σ.Ε.Γ.Ε. κας Λίνας Τσαλταμπάση. Ο Διοικητής του ΟΑΕΔ κος Πρωτοψάλτης πλαισιώθηκε από το Γενικό Διευθυντή Εργατικού Δυναμικού ΟΑΕΔ κου Δημητρίου Μπουγιακλή και του κου Δημητρίου Κανελλίδη, Μέλος Δ.Σ. τους ΟΑΕΔ και Περιφερειακό Διευθυντή Κεντρικής και Δυτικής Μακεδονίας.
Παράλληλα από πλευράς Σ.Ε.Γ.Ε. παραβρέθηκαν με την Πρόεδρο, η κα Αναστασία Σαββίδου, Β’ Αντιπρόεδρος Σ.Ε.Γ.Ε. και οι κυρίες Γιαπουτζή Παναγιώτα, Managing Director – Νοσηλεύτρια στην Κοιν.Σ.Επ. «Φροντίδα στο Σπίτι», και Χριστίνα Βαντόλα, ιδιοκτήτρια της «LMW», και οι δύο Μέλη της Επιτροπής Ανάπτυξης Ανθρωπίνου Δυναμικού του Συνδέσμου.
Από τα βασικά θέματα της συζήτησης, ήταν οι καθυστερήσεις στην διαχείριση και ολοκλήρωση των φακέλων Προγραμμάτων του ΟΑΕΔ, που έχουν υποβληθεί από τις ενδιαφερόμενες επιχειρήσεις. Αναφορικά με αυτό το θέμα ο κος Σπύρος Πρωτοψάλτης, επισήμανε ότι η Διοίκηση είναι ενήμερη για το συγκεκριμένο πρόβλημα σε μεμονωμένα ΚΠΑ της χώρας και τόνισε πως το σύνολο των στελεχών του ΟΑΕΔ, βρίσκεται σε συνεχείς προσπάθειες
για την ολοκλήρωση των διαδικασιών επεξεργασίας των φακέλων που εκκρεμούν.
Δόθηκε δε, ένα εξαιρετικό πλάνο αποκατάστασης των όποιων καθυστερήσεων το οποίο έχει μπει σε εφαρμογή τους τελευταίους μήνες. Η κα Τσαλταμπάση εξέφρασε την ικανοποίηση της για τη λύση αυτής της χρόνιας κατάστασης και δήλωσε «Εμείς εδώ δεν είμαστε για να αντιμαχόμαστε με τις Δημόσιες Υπηρεσίες, είμαστε όμως εντολοδόχοι και γέφυρα επικοινωνίας των επιχειρηματιών με το Κράτος. Αποζητούμε τις λύσεις και αυτές ακριβώς πήραμε από τη Διοίκηση του ΟΑΕΔ»
Από την Πρόεδρο, κα Τσαλταμπάση επικοινωνήθηκε το πάγιο αίτημα του ΣΕΓΕ για την ανάγκη μέτρων στήριξης της μητρότητας και για τις γυναίκες επιχειρηματίες και επαγγελματίες. Τόνισε «Χαιρετίζουμε το Νέο Νομοσχέδιο σε ό,τι αφορά την στήριξη μητρότητας των εργοδοτούμενων γυναικών, αλλά αντίστοιχα βήματα πρέπει να γίνουν και για τις γυναίκες που επέλεξαν άλλους δρόμους καριέρας».
Αναφέρθηκε από πλευράς του Συνδέσμου η Ολοκληρωμένη Πρόταση που επεξεργαζέται και θα κατατεθεί στο Υπ. Εργασίας και στον Διοικητή του ΟΑΕΔ για την υποστήριξη της Γυναικείας Επιχειρηματικότητας στην περίοδο της κύησης και της λοχείας.
«Έχουμε σχεδιάσει συγκεκριμένες δράσεις που κάποιες από αυτές υπόκεινται στη δικαιοδοσία του ΟΑΕΔ» τόνισε η Πρόεδρος κα Τσαλταμπάση. «Δεσμευόμαστε να τις εξετάσουμε προσεκτικά, καθώς όντως η λογική των προτάσεων που εν συντομία μας αναφέρατε σήμερα μας ενδιαφέρουν απόλυτα», απάντησε ο Διοικητής του ΟΑΕΔ κος Πρωτοψάλτης. «Αναμένουμε το πλήρες Σχέδιο Προτάσεων σας» υπερθεμάτισε ο Διοικητής του ΟΑΕΔ. Η επιδίωξη και το κίνητρο του ΣΕΓΕ είναι να υπάρχει πάντοτε θετική συνεργασία με τα κέντρα λήψης αποφάσεων, λειτουργώντας ως συνδετικός κρίκος με τα μέλη του και την κοινωνία. Η φθηνή πολιτική δεν είναι στόχος μας, ούτε επιδίωξη μας. Θα συνεχίσουμε το ρόλο μας και τις υγιείς διεκδικήσεις μας ανεξαρτήτως κομμάτων και
κυβερνήσεων.
Από το Δελτίο Τύπου του ΣΕΓΕ
